一、提案背景
三门峡市已发现矿产资源68种，其中51种探明储量，19种居全省前三位，6种全省第一，涵盖金、铝、铜、钼、镓、锗等22种战略性矿产，是国务院批复的全国战略性矿产资源重要富集区之一。目前，我市黄金远景储量达1000吨，储量产能均居全国第2位；铜箔产能达7.8万吨、居国内第一。
目前随着国际金属矿产的价格大幅上扬，为我市金属矿产的发展带来了巨大的机遇。
二、存在问题
我市深入落实《三门峡市矿产资源总体规划(2021—2025年)》，推动金属矿产产业从“粗采粗炼”向“精耕细作”转型，形成了黄金、铝及铝精深加工、煤及煤化工三大千亿级产业集群。但是仍然存在以下问题：
1、资源利用效率及综合开发水平不高。部分矿山仍存在规模小，随着国家矿业准入门槛提高，处于停产或半停产，难以正常运营；低品位的资源随着价格上涨不能充分利用；尾矿资源化利用步伐较慢，生态与经济效益未能充分释放。
企业“小散弱”局面有待通过整合进一步改变
2、科技创新支撑不足，成果转化不畅，我市缺乏独立本科高校和专业科研院所，科技创新基础相对薄弱。
3、专业技术人员培育不够，结构性缺口突出。
三、提案建议
1、强化、壮大企业实力，引进外来资金和先进管理经验，高标准、高技术、机械化、系统化对矿山开采、资源勘查增储、尾矿处置等一系列环节良性运转，中国河南国际集团成功控股灵宝金源矿业股份有限公司就是一个较好的例子，对处于资金紧缺，技术落后、设备老化，运转困难的灵宝金源矿业今后发展开创了新路子。借鉴于此，建议对我市很多因资源规模较小，生产系统不达标、技术设备落后而停产或难以正常运行的矿山统一规划，以市场化方式运作，在这个有利时期整装开发，提升矿产资源合理高效开发。
2、我市矿山开发机械化程度底，中南大学联合灵宝黄金股份有限公司正在尝试开展生产系统优化设计和充填法上向机械化采矿试验，一可以优化采矿方法，二可以解决尾矿处理，三可以对采空区治理。启示我们三门峡高校、科研单位主动联合我市企业开展科技创新和新材料、新设备的运用，提高我市矿山开发水平，增加企业经营效益。
3、各矿山都严重缺乏地、测、采、选、信息化等专业技术人员，建议我市高校和企业联合，到企业中区，统计企业所缺人才，有针对性地开展专业教育或速成培训，提高我市专业人才队伍，助力我市经济发展。
